육아휴직 제도 전부 알려드립니다! I 임신, 출산, 육휴제도, 정부지원금까지 총정리

안녕하세요. 2025년을 맞이해서 육아휴직 제도, 임신, 출산 등에 관련된 모든 것을 
총정리해서 알려드리려고 합니다.
2025년부터 적용된는 임·출 ·육 제도 정리해드리겠습니다.
 

임신 중 근로자의 보호 제도

임신 중에 근로자에게 해당되는 보호 제도는 무엇이 있을까요?
1. 임신기 근로시간 단축입니다.
  - 임신 12주 이내 또는 36주 이후 여성 근로자는 하루 2시간 단축 근무가 가능합니다. (단축된 시간 급여는 그대로 지급)
  - 사업주는 거부할 수 없으며, 위반 시 500만원 이하의 벌금이 부과됩니다.
 
2. 임신부 야간 ·휴일 근로 제한입니다.
  - 오후 10시 ~ 오전 6시에는 야간 근로나 휴일 근로가 금지됩니다.
  - 본인이 원할 경우 예외적으로 허용이 가능하나 고용노동부의 승인이 필요합니다.
 

출산휴가 및 배우자 출산휴가

출산휴가 및 배우자 출산휴가를 사용할 수 있습니다.
1. 출산휴가
  - 90일(쌍둥이 이상은 120일) 유급 휴가가 부여됩니다.
  - 휴가기간동안 평균 임금 100%를 지급해야되며, 상한선이 있습니다. 하지만 고용보험 적용 시 지원금 가능합니다.
 
2. 배우자 출산휴가
  - 10일 유급 휴가로 최대 90일 내 사용 가능합니다.
  - 한번에 사용, 분할 사용 가능합니다.
 

육아휴직 제도

 

 
육아휴직은 만 8세 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 근로자가 사용 할 수 있는 제도로
최대 1년간 휴직 가능하며 부부 모두 사용 할 수 있고, 동시 사용도 가능합니다.
 
1. 급여: 1~3개월은 통상임금의 80%로 최대 150만원입니다.
4~12개월은 통상임금의 50%로 최대 120만원입니다.
 
2. 육아기 근로시간 단축
  - 육아휴직 대신 근로시간을 단축하는 것으로 주에 15~30시간 근무가 가능합니다.
  - 급여지원: 단축 시간 비율에 따라 최대 150만원 까지 지원이 가능합니다.
 

2025년부터 달라지는 제도는 어떤 것이 있을까요?

2025년부터 달라지는 주요 내용은
1. 출산 전후 휴가 급여 상향입니다.
  - 고용보험 가입 근로자의 경우 지급 상한액 인상 검토 중에 있습니다.
 
2. 육아휴직 소득 보전 확대입니다.
  - 육아휴직 초기 3개월 동안 지급액 상향으로 부부 동시 육아휴직 시 추가 지원이 가능합니다.
 
3. 육아기 근로시간 단축 지원 강화입니다.
  - 단축 근로제 활용 시 기존보다 지원금 확대 예정입니다.
 

임 ·출 ·육 신청 방법

임신, 출산, 육아휴직 신청방법에 대해 알려드리겠습니다.
 
1. 출산휴가 신청
  - 회사에 출산예정일을 증빙 후 신청합니다. (최소 한달 전 신청을 권장하고 있습니다.)
  - 고용보험 사이트에서 급여 신청 가능합니다.
 
2. 육아휴직 신청
  - 최소 30일 전 회사에 신청서를 제출합니다.
  - 고용보험 사이트에서 육아휴직 급여 신청 가능합니다.
 

정부지원금은 어떤 것이 있을까요?

각 지방자치단체에서는 출산을 장려하기 위해 지원금을 제공합니다. 
 
1. 육아휴직 급여 지원
  - 육아휴직을 하는 부모에게 고용보험을 통한 급여를 지원합니다.
  - 고용보험 사이트에서 육아휴직 급여를 신청하면 자녀의 출생일로부터 3개월 이내에 지원금이 지급됩니다.
 
2. 출산 ·육아 관련 세액공제
  - 자녀 세액 공제(1명당 약 15만원에서 30만원 정도의 세액 공제를 받을 수 있습니다.)
  - 자녀 양육비 세액 공제(자녀가 만 6세 이하일 경우 연 50만원 이상의 세액공제 가능)
 
3. 아이돌봄 서비스 지원
  - 영유아를 돌보는 부모를 위한 돌봄서비스를 지원하는 것으로 2025년부터 아이돌봄 서비스 지원대상이 확대되며,
서비스 비용 일부를 지원 받을 수 있게 되었습니다.
 
4. 다자녀 가구 지원
  - 셋째 아이 이상을 둔 가구에게는 다자녀 가구 지원이 가능합니다. 주거지원, 학자금지원, 양육비 지원 등 
다양한 혜택을 받아보세요.
 

마무리

정부에서 제공하는 지원금은 대부분 온라인 시스템을 통해 신청이 가능합니다.
대부분의 지원금은 출산 후 약 60일 이내에 신청을 완료해야 되더라구요.
참고하셔서 꼭 혜택을 받으시길 바랍니다.
 
저출생시대에 출산 장려를 위해 다양한 정부 지원 제도가 강화되었습니다.
출산과 육아에 필요한 경제적 부담을 덜 수 있는 기회가 많아졌으니 꼭 지원금을 신청하여 경제적 부담을 줄여보세요!